Formar parte del equipo de Calidad como Analista de Documentación, asegurando el correcto funcionamiento del sistema de control de cambios y la administración eficiente de entrenamientos y documentación controlada, en cumplimiento de estándares internos y regulatorios.

Responsabilidades principales:

• Administrar el sistema de entrenamientos corporativos: creación y gestión de currículos, registro de capacitaciones, generación de reportes y atención de consultas relacionadas.
• Dar soporte en la gestión de auditorías e implementación de acciones asignadas al departamento.
• Generar métricas y reportes relacionados con los entrenamientos.
• Gestionar el sistema electrónico de documentación: organización y control de carpetas, entrenamientos asociados y reportes.
• Ejecutar funciones adicionales propias del puesto y las que sean asignadas por la jefatura inmediata.