Job Description Summary

Als Calibration Supervisor sind Sie zuständig für die wiederkehrenden Wartungen / Kalibrierungen unserer hochwertigen Prüf- und Messmittel, die großteils als Referenz für die Prozess-Instrumente-Kalibrierung verwendet werden.

 

Job Description

Ihr Verantwortungsbereich:

• Fachliche Verantwortung für Messstellen (z. B. Temperatur, Feuchte, Differenzdruck, Luftgeschwindigkeit, Partikel.)
• Sicherstellung der fristgerechten Wartung, Kalibrierung und Funktionsprüfung
• Bewertung von Abweichungen, Messfehlern und Kalibrierergebnissen inkl. Ursachenanalyse
• Unterstützung bei Qualifizierungen, Changes, Deviation-Bearbeitung und Inspektionen
• Pflege und Aktualisierung der messstellenrelevanten Daten in relevanten Kalibriersystemen (Document, CMX, SAP)
• Erstellung, Prüfung und Weiterentwicklung von Wartungs- und Kalibrierkonzepten sowie SOPs
• Fachliche Abstimmung mit Fachabteilungen (Produktion, Quality)
• Unterstützung bei Projekten, Umbauten und Inbetriebnahmen im Mess- und Automatisierungsumfeld (zB Einführung des neuen Kalibriersystems)

Was Sie für die Position mitbringen:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik, MSR-Technik) oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Mess- und Regeltechnik in einem industriellen Umfeld
• Erfahrung mit GxP-regulierten Prozessen von Vorteil
• Kenntnisse in SAP
• Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

Was wir bieten:

Neben einem marktgerechten Grundgehalt bieten wir ein attraktives Bonus/Incentive Programm, eine moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsprogramme und weltweite Karrieremöglichkeiten innerhalb der Novartis Gruppe. Das Grundgehalt für diese Position besteht aus dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt (für die chemische Industrie) in Höhe von € 59.781,96 im Jahr (auf Vollzeitbasis), einer allfälligen individuellen Überzahlung basierend auf Ihren bisherigen Erfahrungen, Qualifikationen und individuellen Kompetenzen.

Das bieten wir auch an:

• Überzahlung je nach Erfahung möglich

• Ein sicheres Arbeitsverhältnis an einem hochmodernen Arbeitsplatz

• Spannende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (lokale pharmazeutische Ausbildungsmodule)

• Subventioniertes Mittagessen, Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten (lokale Geschäfte)

• Moderne Firmenpension

• 24 Stunden Unfallversicherung

• Kinderbetreuungseinrichtungen

• 14 Wochen voll bezahlte Elternzeit

Unser Vorsatz ist es, die Medizin neu zu gestalten, um Menschenleben zu verbessern und zu verlängern. Unsere Vision ist es, das wertvollste und vertrauenswürdigste Pharmaunternehmen der Welt zu werden. Wie wir das erreichen werden? Mit unseren Mitarbeitern. Es sind unsere Mitarbeiter, die uns tagtäglich dazu antreiben, unsere Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil dieser Mission und dieses großartigen Teams! Erfahren Sie hier mehr: People and culture | Novartis

Stellen Sie sich vor, was Sie bei Novartis tun könnten!

Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Chancengleichheit und der besten Qualifikation, ungeachtet von Geschlecht, Religion, Alter, Hautfarbe, Rasse, sexueller Orientierung, Nationalität oder Behinderung.

Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen:
Wenn Sie aufgrund einer Erkrankung, einer körperlichen Behinderung oder eines neurodiversen Zustandes eine Unterstützung bei unterschiedlichen Teilen des Rekrutierungsprozesses benötigen, wenden Sie sich bitte an disabilities.austria@novartis.com und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage sowie Ihre Kontaktinformationen mit. Unsere Unterstützung umfasst die Beratung zu geeigneten Positionen sowie die Begleitung bei allen Phasen des Bewerbungsprozesses. Das österreichische Gesetz sieht die Möglichkeit vor, die örtliche Behindertenvertrauensperson (BVP) in das Bewerbungsverfahren einzubeziehen. Wenn Sie dies wünschen, teilen Sie uns dies bitte vorab als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.

Treten Sie unserem Novartis Netzwerk bei:
Wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Novartis und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Novartis Netzwerk bei: talentnetwork.novartis.com/en_US/network

Why Novartis:

Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

Join our Novartis Network:

Not the right Novartis role for you? Sign up to our talent community to stay connected and learn about suitable career opportunities as soon as they come up: https://talentnetwork.novartis.com/network

Benefits and Rewards:

Read our handbook to learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards

 

Skills Desired

Business Continuity, Change Control, Cost Management, Data Analytics and Digital, Engineering Technical Expertise, GDP Knowledge, gmp knowledge, HSE Knowledge, Knowledge Of Relevant Tools And Systems  , Manufacturing Process (Production), Operational Excellence, Quality Compliance, Resilience and Risk Management, Total Productive Maintenance