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AbbVie is hiring a Fleet Analyst - 12 Month Fixed-Term Contract

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Job Description

Siamo alla ricerca di una/un Fleet Analyst da inserire a diretto supporto del Fleet Associate Manager nella gestione operativa del parco auto aziendale, composto da circa 600 vetture ad uso promiscuo.

La risorsa avrà un ruolo importante in una fase di intensa trasformazione della flotta, contribuendo a garantire l’efficienza dei processi di rinnovo dei veicoli in scadenza.

Il profilo ideale è interessato al mondo automotive, con particolare attenzione alla transizione ecologica e alla gestione operativa di processi strutturati in un contesto aziendale internazionale.

Responsabilità Principali

  • Supportare il Fleet Associate Manager nelle attività operative ordinarie, con particolare focus sul processo di gestione degli ordini per il rinnovo della flotta aziendale  (dall’analisi del fabbisogno fino alla consegna del veicolo)
  • Fornire supporto ai driver nella scelta e configurazione dei veicoli
  • Verificare la conformità delle quotazioni e dei moduli d’ordine ricevuti dalle società di noleggio rispetto alle specifiche richieste (configurazione veicoli/optional richiesti dal drivers)
  • Garantire un flusso di comunicazione efficace con l’area Acquisti e con le società di noleggio a lungo termine
  • Supportare la gestione delle messe a disposizione e l’assegnazione dei nuovi veicoli, monitorando lo stato di avanzamento degli ordini
  • Curare gli aspetti amministrativi e finanziari tramite la corretta imputazione del fringe benefit secondo la normativa vigente e la gestione della fatturazione elettronica
  • Contribuire all’ottimizzazione del parco auto, inclusa la gestione delle auto in attesa di assegnazione
  • Garantire il rispetto delle policy interne da parte dei driver
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Salary Information

Salary: $45000-65000

🤖 This salary estimate is calculated by AI based on the job title, location, company, and market data. Use this as a guide for salary expectations or negotiations. The actual salary may vary based on your experience, qualifications, and company policies.

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